外服周刊
 
 
   
    请用微信扫描二维码订阅
  “蓝领之家”最新招聘信息
2014年 第13期 总第111期
往期回顾
  2014 第13期  总第111 

[外服周刊 融精粹独辟一径,汇众人用心承蒙                                            www.ddafesco.com

管理快递 | 成长园地 | EAP论坛 薪酬绩效 | 案例分析 | 心理测试 | 政策法规 | 招聘求职| 管理故事 | 职场养生 | FESCO WEEKLY |

 


本期精彩内容  欢迎品鉴!

 管理快递                              ◢案例分析

决策是一切管理活动的基础                                   苏宁云商变革:张近东垫资3.96亿推员工持股

新时期人力资源管理模式的创新方法                           阿里巴巴:造就万名千万富翁的HR管理

德鲁克的管理箴言---对“管理”最准确的诠释                      酷派裁员10%背后:整合渠道成立合资公司

更多……                                                       更多……

 政策法规                                                                    热点招聘

大连首次提住房公积金可预约转账                         人事专员

车险费率市场化延至明年1月 三大因素决定费率                 仓库管理员

大连金普新区面向东北亚扩大开放与合作                       质检员

更多……                                                   更多……

 薪酬绩效                                             成长园地

绩效管理需“以终为始”                                        别让情绪控制你 做成功的职场人

如何改变员工按薪水做事的思想?                             五勤助你打造高效执行力

绩效管理的改善方法与考核方法                               如何将自己培养成职场“千里马”?

更多……                                                     更多…… 

 心理测试                                              EAP论坛

职场工作,你还需要加强哪方面的能力?                                               劳逸结合 才能获得最大的成功和收获

测你的心理诉求是什么?                                                                           职场攻略:和大师学自我定位

人际交往中你最大的隐患是什么?                                                           治疗员工拖延症 让他们忙碌起来

 更多……                                                                                                      更多……

 管理故事                                              职场养生

被招聘的伙计                                                                                               电脑族喝什么茶好

沙漠里的商队                                                                                               如何缓解工作带来的心理压力呢

当老鼠把铃铛挂在猫脖子上之后……                                                       健康长寿生活好习惯

 

外服 张庆臻 钟瑜 敬上 2014年1021       


我们的使命——致力于提供高品质的人力资源外包服务,为客户创造价值,实现客户、企业和员工的共同成长、和谐发展